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南通市海洋与渔业局关于印发《局2018年机关综合绩效考评日常督查考核实施办法》的通知

更新时间:2019-06-13

南通市海洋与渔业局关于印发《局2018年机关综合绩效考评日常督查考核实施办法》的通知

南通市海洋与渔业局关于印发《局2018年机关综合绩效考评日常督查考核实施办法》的通知

类别序号考评内容责任部门党风廉政建设1  未开展党风廉政建设和反腐败工作责任分解任务且无法说明客观原因的,扣1分;组织人事处2  支部建设不规范,“三会一课”制度落实不到位,未按规定开展支部主题党日活动的,未按规定开展谈心谈话活动且做好记录的,有一项扣1分;组织人事处3  所属人员无故不参加局里统一组织的理论学习、业务培训、重要会议和集体活动的,有一人扣分(按规定履行请假手续的除外);组织人事处办公室4  所属人员学习态度不端正,参加集中学习无故迟到、早退的,或做与学习无关事情的,不认真开展自学,做学习笔记的,有1例扣1分;组织人事处5  各处室(单位)每年完成调研文章不少于1篇,未完成的扣2分;个人完成学习心得体会不少于2篇,有1人未完成扣1分;办公室组织人事处6  所属人员因违纪受到党纪政纪处分的,警告处分扣1分,每升一个档次,加扣1分;组织人事处机关作风建设7  纠正“四风”不力,在检查中发现或投诉举报查实有违反《中央八项规定实施细则》和省委《具体办法》、市委《实施办法》精神的,有一例扣1分,办公室组织人事处8  未按首问负责制要求接待群众,被举报查实的,每次扣1分;处理群众上访不力,方法不当,造成重复上访或超级上访的,扣5分;办公室9  承担“社会评议”整改任务的处室(单位)未及时完成相关整改任务的,每次扣2分;组织人事处机关作风建设10  未及时完成人大建议、政协提案答复或“政风行风热线”、市长信箱、12345热线中群众诉求答复的,或满意率未达100%,有1例扣1分。 办公室组织人事处11  上班时间从事与工作无关事情,被局内部监查发现的,每次扣1分,被市效能办查实或通报批评的,每次扣10分;组织人事处办公室12  所属人员不遵守作息制度,无故旷工的,每人每天扣2分;半天的,每人次扣1分;无故迟到或早退的,每人次扣分;组织人事处办公室13  上班时间无故离岗且单位、部门负责人无法准确解释的,或实际去处与请假事由不符的,有1例扣1分;组织人事处办公室14  各事业单位未按规定制定本部门绩效考核管理办法的,扣2分;未按规定落实绩效考核管理的,有1例扣1分;组织人事处工作推进落实15  各处室(单位)每月至少组织1次处务会或部门会议,进行工作总结、研究和部署,并有相应记录,每少1次扣1分;组织人事处16  未按市委市政府及相关部门要求完成工作,被通报批评的,未及时完成局领导交办事项、局党组会及局办公会确定事项的,有1例扣1分;办公室17  在社会治安综合治理(平安建设)和法治建设中,未按要求落实工作,造成我局在综治和法治建设考核中被扣分的,有1例扣1分;组织人事处办公室18  未按局财务工作管理要求落实本部门财务管理工作的,有1项扣1分;部门预算项目完成进度未达到90%的,每少10%扣1分,不足10%按10%计算;办公室19  各处室(单位)平均每月上报局网站信息不少于3条,每少1条扣1分;办公室其他20  被市级、省级或国家层面的领导或部门点名批评或通报批评的,分别按10分、20分、30分进行扣分;办公室21  因工作履职不到位造成负面影响,被市级、省级或国家级主流媒体曝光的,分别按10分、20分、30分进行扣分;办公室22  凡因本部门原因,造成我局在市级机关综合绩效考评日常督查考核中被扣分的,扣30分;组织人事处。

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